Breinvriendelijk op afstand samenwerken

18 en 19 maart 2021 (vol virtuele werkvormen)

Connective Leadership – Virtueel inspireren 2-daagse, start 18-03-2021

Op deze pagina
Laptop on the table

Stel je voor

Zou het niet mooi zijn als je na een hele dag overleg via MS-Teams, Zoom of een andere videoconferencing tool met energie je laptop dichtdoet? Wil je meer halen uit het werken op afstand? Je virtuele bijeenkomsten interactiever, creatiever en daarmee energieker maken? Dit is eenvoudiger te realiseren dan je denkt.

Geef een boost aan jouw virtuele meetings...

door interactie tussen deelnemers te stimuleren en de resultaten visueel te maken. Hiervoor bieden video conferencing tools en virtuele whiteboards, maar ook moderne officetoepassingen prima mogelijkheden. Je hoeft het alleen een keer zelf te ervaren. Dat is wat we in deze 2-daagse volop faciliteren.

Uitdaging

Herken je in jouw organisatie een van de volgende uitdagingen?

  • We spreken in bijeenkomsten vooral zo snel mogelijk de actiepunten door?
  • Er is op dit moment weinig aandacht voor ons als persoon en voor elkaar?
  • We ervaren samenwerking op afstand als energievreter?
  • Niet alle teamleden nemen actief deel aan het overleg en het beslissingsproces?
  • Door alle on-line bijeenkomsten is er geen tijd meer voor het “echte” werk, dus vindt dit plaats tijdens het overleg?
  • We hebben het gevoel dat we als team op dit moment wat stil staan?

 

De training virtueel werken, werken op afstand geeft je een scala aan interactieve mogelijkheden om deze uitdagingen het hoofd te bieden. Daarnaast geeft de training inzicht in wat werken op afstand voor effect heeft op medewerkers.

Aanpak

De training virtueel werken, werken op afstand geeft je een scala aan interactieve mogelijkheden om deze uitdagingen het hoofd te bieden. Daarnaast geeft de training inzicht in wat werken op afstand voor effect heeft op medewerkers.

 

We delen onze inzichten en tal van voorbeelden uit onze eigen praktijk. We maken ze direct toepasbaar in jouw situatie, waardoor meteen na de training je virtuele bijeenkomsten meer impact hebben en energie geven in plaats van energie te kosten. Zowel aan de facilitator als aan de deelnemers.

Duur, doelgroep en investering

Duur

2 opeenvolgende dagen

Doelgroep

Facilitator, voorzitter, trekker, voorbereider, manager of scrum master. Kortom elke rol waarbij jij (mede)verantwoordelijk bent voor een betere samenwerking en een helder, gedragen resultaat uit online meetings.

Investering

€ 1350,-

Onderwerpen

De training besteedt aandacht aan de volgende onderwerpen:

  • Breinvriendelijk virtueel werken (Wat doet virtueel werken en werken op afstand met ons brein en wat kunnen we doen om deze effecten te verminderen.
  • Persoonlijkheidsstijlen en werken op afstand (wie heeft wat nodig om effectief te blijven)
  • Voorbereiden en faciliteren van virtuele bijeenkomsten
  • Het inrichten en toepassen van on-line whitebords
  • Het gebruik van polls en quizzen (om de groepsmening te vangen en te kijken of we op een lijn zitten)
  • Energie Boosts tijdens virtuele bijeenkomsten (Tips om meer interactie en energie te krijgen tijdens een bijeenkomst)
  • Inspirerende voorbeelden uit onze praktijk
  • Oefeningen toepasbaar op jouw praktijk

Resultaat

Na het volgen van deze training ben je in staat om:

  • Ontspannen een online meeting in te gaan
  • Interactieve onderdelen werkvormen te ontwerpen
  • Deelnemers samen tot gedragen resultaat te laten komen
  • Meerder teams zinvol te laten samenwerken??
  • Ondersteunende visualisaties te vinden of creëren
  • Daarnaast ben je in staat om medewerkers binnen jouw organisatie mee te nemen in een training van een dagdeel interactief deelnemen aan virtuele bijeenkomsten.

Certificering

De Virtueel inspireren 2-daagse training is onderdeel van diverse certificeringstrajecten van Stichting Organisatie 4.0. Deze certificeringen registreren wij bij de LVSC (Landelijke Vereniging voor Supervisie en Coaching). Het aantal toegewezen Permanente Educatie (PE) punten van de LVSC vermelden we zodra de registratie rond is.

Overzicht van Leergangen en trainingen van Stichting Organisatie 4.0

Boek

De werkvormen uit deze training zijn terug te vinden in ons boek “Praktisch op weg naar Teamresultaat. Alle virtuele werkvormen uit dit boek stimuleren teamleren, met als doel om daarmee met meer plezier tot betere teamresultaten te komen. Ze dragen bij aan een groeimindset en stimuleren hiermee een continu proces van experimenteren, leren en verbeteren. Daarmee lever je als team een continue bijdrage aan groeiende klantwaarde. 

Voor het op gang brengen en houden van een continu verbeterproces op team- en organisatieniveau, hanteren we een eenvoudig 5-stappenplan. Ook dit stappenplan staat beschreven in ons boek “Praktisch op weg naar Teamresultaat”. Met dit stappenplan nemen teams structureel tijd voor verbeteren. Dit stimuleert eigenaarschap bij de teams, wat cruciaal is voor teamsucces. Je ontvangt dit boek bij de training.

Share on linkedin
Share on facebook
Share on twitter
Share on whatsapp
Share on email

Ook interessant voor jou:

Mensen in teamverband tot bloei laten komen, dat is het doel van Organisatie 4.0. Hiertoe begeleiden wij managers, coaches en facilitators in het creëren van omstandigheden die teamleren bevorderen en daarmee de voorwaarde scheppen voor een lerende organisatie.

Schrijf je in

Stichting Organisatie 4.0

IJsvogelstraat 39
1431VR Aalsmeer

info@organisatie40.nl

Linda: +31 6 40 76 20 79
Remi-Armand: +31 6 53 19 11 58

reCAPTCHA bescherming actief, zie Google’s Privacy Policy en Terms of Service.

Je ontvangt tevens onze nieuwsbrief. Afmelden kan met 1 klik.

Contact

Stichting Organisatie 4.0

info@organisatie40.nl

Linda: +31 6 40 76 20 79

Remi-Armand: +31 6 53 19 11 58

reCAPTCHA bescherming actief, zie Google’s Privacy Policy en Terms of Service.

Bij Organisatie 4.0 houden we niet van SPAM!

Bijna alle websites gebruiken cookies. Wij zijn hierop geen uitzondering. Dankzij cookies kunnen wij onze website verbeteren, weten wat vaak en minder vaak bekeken wordt en kunnen wij jou voorzien van gepersonaliseerde informatie. En eerlijk is eerlijk: we gebruiken cookies ook voor marketingdoeleinden. Kortom, we gebruiken cookies voor al het gangbare, behalve voor het sturen van SPAM.

Wij gebruiken Cookies voor alles behalve SPAM
Hiermee ga je akkoord door op deze site blijven.

Voordat je gaat..

puffin bird - symbol of Iceland

Pak de nieuwsbrief!

Nooit te vaak, altijd relevant.